组工干部的“光效应”

有人说，组工干部自带光环，辨识度很高，一眼就能认出来。我认为，这种“光”是在高强度、高标准、严要求的工作环境中，激发出高效率、高质量、实作风的“光效应”。只有不断锤炼和释放这种“光效应”，才能不断擦亮组工干部名片，才能成为组织放心、党员信任、干部信服、群众满意的优秀干部。

忠诚之“光”，把稳正确航向。组织部门是政治机关，政治建设是第一建设，政治素质是第一素质，对党忠诚是第一要求。组工干部只有筑牢忠于党、忠于国家、忠于人民的思想根基，始终强化政治学习、政治纪律、政治规矩，做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，才能把稳思想之舵、凝聚奋进力量，才能在正确的道路上劈波逐浪、一往无前。

公正之“光”，坚守高贵徳操。公道正派是组织工作的“生命线”，是组工干部最重要的职业操守。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才，组工干部一定要牢记“12字要求”，把事业放在心中，把心放在中间，主动担当“渡人”“搭台”“铺路”的职责，对党员干部一视同仁、一碗水端平、一把尺子量到底，以公道之心选贤任能、评先评优，以正派之身立身处世、克己奉公，坚守一份纯粹高贵的职业操守和道德底线。

专业之“光”，练就过硬本领。俗话讲“没有金刚钻，不揽瓷器活”。组织工作政治性、政策性、原则性都很强，组工干部要有扎实的理论素养和精湛的专业知识，才能在各种复杂问题面前有的放矢、从容处置。组工干部一定要有强烈的“知识恐慌、本领恐慌”，把学习作为一种生活方式、作为一种价值追求、作为一种政治责任，既精通各方面政策业务，又掌握经济、科技、社会、文化等领域知识，真正做一个“开口能讲、提笔能写、问策能答、遇事能办”的复合型干部，以业务过硬的“真本事”锻造履职尽责的“宽肩膀”。

廉洁之“光”，涵养政治本色。组工干部代表着组织部门的形象，只有自身立得正、过得硬，才能站得住、行得稳、走得远。组工干部必须坚守职业底线，不徇私情，不谋私利，一心为公；必须坚守纪律底线，守得住清贫，耐得住寂寞，抵得住诱惑，时时刻刻不越矩、不违规；要坚守道德底线，堂堂正正做人，干干净净做事，正气凛然，一尘不染，树立新时代组工干部良好形象。（来源：四川组工网）